Ricevo, pubblico e provo a dire la mia
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Già che ci sono, ti chiedo una cosa.
Ha senso secondo te, fare un eventuale ricorso a un conferimento incarico, se ritengo che il mio curriculum vitae possa essere superiore a colui che è stato nominato.-
Ritieni che il ricorso possa essere risolutivo……. Ed eventualmente cosa succederebbe.-
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Provo a dire la mia:
Nel momento in cui ci si rende conto che non sono stati rispettati i criteri per il conferimento degli incarichi è legittimo fare ricorso avverso la decisione del dg. In caso di accoglimento del ricorso però non è detto che il soggetto ricorrente sarà il destinatario dell’incarico contestato in quanto il dg opera intuitu personae e quindi potrà poi affidare l’incarico a uno dei dirigenti che presentarono istanza in sede di atto di interpello.
Perchè ricorrere, quindi? Ognuno di noi credo che sia in grado di dare una risposta.
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A proposito di questo post ho ricevuto una mail con la riflessione che seguente:
Caro Paolo,
alla domanda che ti ha posto il/la collega sull’eventuale esito di un motivato ricorso per il conferimento di un incarico a mio avviso deve essere data una risposta seria e confortata dal parere di un legale. E’ un momento estremamente delicato per tutti, anche per i dirigenti generali e per i loro adempimenti. E’ giusto e sano fare chiarezza. Il sindacato deve fare la sua parte “tecnica”. Invito inoltre chi legge il tuo blog a documentarsi sull’argomento attivando un utile confronto.
A.
alla quale ho così risposto:
Sono d’accordo con te ma nella generalita’ delle situazioni la risposta che ho dato e’ confortata dal nostro legale.
Leggi le sentenze che ho proposto in un ultimo post
Grazie sempre
Paolo